省份

黑龙江

城市

哈尔滨

工伤享受条件

到账次日

工伤备案备案方式及时间

网上备案：24小时内

备案资料

备案信息：员工姓名、身份证号码、简述受伤害情况、选择工伤定点医院，必须确认是住院还是门诊

资料递交时间

单位：30天内
个人：1年内

认定资料

1、工伤认定申请表：原件，盖公章
2、劳动合同：原件
3、协议：原件
4、公示：原件，盖公章
5、公示报告：原件，盖公章
6、事故报告：原件，盖公章
7、营业执照：复印件，盖公章
8、考勤表、排班表、情况说明：原件，盖公章
9、派遣确认书：原件，盖公章
10、员工看病的诊断书，病本，如果住院必须提供住院病历；涉及120的，必须提供120院外病历或120诊断以及120票据
11、询问笔录：签字按手印，内容可机打，签字需手写
12、2人以上证人证言笔录：原件
13、百度路线图（在非办公地点发生的工伤需提供，其他情况以工伤科要求为准）
14、属交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故的，需提供相关的事故责任认定书、事故民事赔偿调解书；属于遭受暴力伤害的，需提供公安机关出具的遭受暴力伤害证明和赔偿证明材料；经人民法院判决或调解的，需提供民事判决书或民事调解书等证明资料
15、属因工出差期间受伤的：出差证明原件（如出差申请的公司审批邮件，以及车票飞机行程单等)
16、属因工外派期间受伤的：对于单位外派至外地就业的员工，则需按属地原则在其实际工作地参保，当地不予理赔

申请鉴定条件

1、已被认定为工伤，《工伤认定决定书》已下发
2、医疗期结束

申请延长停工留薪期条件

医疗期满但需要继续治疗的

工伤鉴定资料

1、劳动能力鉴定申请表：原件      
2、身份证：原件
3、医院看病的所有材料
4、依据实际情况发生（认定有等级可报销，无等级不予报销）

工伤鉴定办理时间

法定办结时限：90工作日

工伤理赔资料

1、工伤定点医院费用直接与医院结算
2、非工伤定点医院费用：工伤待遇申请表、工伤职工本人身份证复印件、用人单位与劳动者存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料复印件，工伤认定书、医疗发票、病情诊断证明、费用及用药清单、病历本、出院证或出院记录、事故证明原件
3、属交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故的，需提供相关的事故责任认定书、事故民事赔偿调解书；属于遭受暴力伤害的，需提供公安机关出具的遭受暴力伤害证明和赔偿证明材料；经人民法院判决或调解的，需提供民事判决书或民事调解书等证明资料

工亡理赔资料

1、工亡职工身份证明文件：复印件
2、销户证明：原件及复印件
3、火化证：原件及复印件
4、诊断证明文件：原件
5、工亡认定书：原件

一次性工伤医疗补助金理赔资料

1、《工伤认定决定书》：原件及复印件
2、劳动能力鉴定结论文件：原件
3、劳动行政部门解除劳动关系证明：原件及复印件
4、工伤保险待遇申请表：原件

一次性伤残补助金理赔资料

1、工伤认定书原件及复印件
2、劳动能力鉴定结论书原件及复印件
3、《工伤保险待遇申请表》原件
4、“老工伤”职工另需提供受伤前12个月工资台账并加盖单位公章

按月伤残津贴（工伤基金支付）

按月支付直至本人死亡，标准为：
一级伤残：90%*本人工资+344，
二级伤残：85%*本人工资+328，
三级伤残：80%*本人工资+312，
四级伤残：75%*本人工资+296，
五级伤残：70%*本人工资+280，（由用人单位 安排适当工作；难以安排工作的，由用人单位 按月发给伤残津贴）
六级伤残：60%*本人工资+248，（由用人单位 安排适当工作；难以安排工作的，由用人单位 按月发给伤残津贴）
伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。

一次性伤残补助金（工伤基金支付）

一级伤残：27个月*本人工资，
二级伤残：25个月*本人工资，
三级伤残：23个月*本人工资，
四级伤残：21个月*本人工资，
五级伤残：18个月*本人工资，
六级伤残：16个月*本人工资，
七级伤残：13个月*本人工资，
八级伤残：11个月*本人工资，
九级伤残：9个月*本人工资，
十级伤残：7个月*本人工资。
本人工资：是指发生工伤前12个月的平均缴费工资

生活护理费（工伤基金支付）

按月计发标准：
生活部分不能自理的：
30%*统筹地区上年度城镇单位就业人员月平均工资
生活大部分不能自理的：
40%*统筹地区上年度城镇单位就业人员月平均工资
生活完全不能自理的：
50%*统筹地区上年度城镇单位就业人员月平均工资

一次性工伤医疗补助金（工伤基金支付）

五级伤残：30个月*本人工资，
六级伤残：25个月*本人工资，
七级伤残：20个月*本人工资，
八级伤残：15个月*本人工资，
九级伤残：10个月*本人工资，
十级伤残：5个月*本人工资。

一次性伤残就业补助金（单位支付）

五级伤残：16个月*本人工资，
六级伤残：14个月*本人工资，
七级伤残：12个月*本人工资，
八级伤残：10个月*本人工资，
九级伤残：8个月*本人工资，
十级伤残：6个月*本人工资。
伤残职工距法定退休年龄不足５年的，一次性伤残就业补助金按每减少１年递减20％的标准支付，距法定退休年龄不足１年的按全额的10％支付。

丧葬补助金

6个月*统筹地区上年度职工月平均工资

一次性工亡补助金

20倍*上一年度全国城镇居民人均可支配收入

供养亲属抚恤金（元）

每月标准为：
配偶：40%*职工本人工资+156，
其他亲属：每人30%*职工本人工资+141，
如是孤寡老人或者孤儿在“其他亲属”标准基础上增加10%+15，
核定的各供养亲属的抚恤金之和不应当高于因工死亡职工生前的工资。

是否要求用工单位签署属地化协议

是

是否要求员工签署属地化合同

是

异地工伤出差

是

异地工伤驻外

否

出差异地工伤需资料

出差证明原件、交通发票(车票、机票、船票、高铁票等）、过路费、餐费和住宿费等证明等。

驻外异地工伤需资料

不涉及

是否工伤属地化

否

是否要求用工单位在参保地有营业执照

否

是否要求办公场所或办事处资料

否

是否要求在参保地发薪

否

是否要求在参保地报税

否

是否要求工伤发生地与社保参保地是同一区县

否

其它情形

不涉及